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Unser Leitbild

Reden lernst du nur durch Reden – alles andere folgt daraus

Das Leitbild des Presence & Performance Lab in Hannover beruht auf einem Satz: Wirkung entsteht durch Tun, nicht durch Zuhören. Deshalb ist das Lab ein Labor und kein Seminar – ein Ort, an dem geübt, ausprobiert, wiederholt und reflektiert wird, bis Klarheit auch unter Druck trägt.

Das Laborprinzip
01Üben
02Ausprobieren
03Wiederholen
04Reflektieren
und wieder von vorn

Kein Seminar, das endet. Ein Labor, in dem du bleibst, bis es sitzt.

Qualitätsmerkmale & Nachweise

Du fragst dich gerade, ob das hier hält, was es verspricht

Bekannt aus fuehrenden Wirtschaftsmedien
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Geprüft & ausgezeichnet
ProvenExpert 98 Prozent Empfehlung
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Mitglied im Bundesverband mittelstaendische Wirtschaft
TUEV NORD DIN EN ISO 9001 zertifiziert
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Woran wir uns halten

Sechs Grundsätze, die unsere Arbeit bestimmen

Sie folgen alle aus demselben Gedanken: Wer wirken will, muss üben – und dafür braucht es einen Ort, an dem Üben möglich ist.

01

Tun vor Theorie

Wir erklären nicht, wie Wirkung funktioniert. Wir lassen dich üben, bis du sie abrufen kannst. Jede Session hat einen Anteil, in dem du selbst sprichst.

02

Klarheit statt Anpassung

Wer sich permanent anpasst, verliert sich selbst. Wir stärken deine eigene Position – nicht eine Rolle, die dir jemand vorgibt.

03

Wirkung statt Lautstärke

Nicht die Menge der Worte entscheidet, sondern ihre Wirkung. Wir arbeiten an Präzision und Ruhe, nicht an größeren Gesten.

04

Haltung statt Rolle

Titel wechseln, Erwartungen verschieben sich. Was bleibt, ist die innere Haltung – unabhängig von Funktion oder Kontext.

05

Mensch vor Methode

Techniken sind Werkzeuge, keine Lösung. Wir beginnen bei der Person und ihrer Situation, nicht bei einem Modell aus dem Lehrbuch.

06

Ehrlichkeit vor Abschluss

Nicht jede Anfrage endet bei uns. Wenn das Lab nicht passt, sagen wir es – auch wenn ein Auftrag daran scheitert.

Was wir nicht tun

Ein Leitbild zeigt sich auch daran, was man ablehnt

Vier Dinge, die wir bewusst nicht anbieten – weil sie unserem Verständnis von Entwicklung widersprechen.

  • Keine Tagesseminare, die am Montag verpufft sindBegleitung über Monate, mit Wiederholung und Rückmeldung
  • Keine Rezepte für AuftritteArbeit an deiner Haltung, die in jeder Situation trägt
  • Keine Verkaufsgespräche im ErstkontaktEhrliche Einordnung, ob wir überhaupt der richtige Ort sind
  • Keine Versprechen, die niemand einlösen kannKlare Aussagen darüber, was Üben leisten kann und was nicht

Wer alles anbietet, meint nichts davon ernst.

Dein nächster Schritt

Ein Leitbild prüft man am besten, indem man es ausprobiert

Starte kostenlos mit dem Videotraining oder buche ein Erstgespräch. In 15 bis 20 Minuten klären wir, wo du stehst und ob das Lab der passende Ort für dich ist.

Kostenlos testenVideotraining starten100 Minuten, sofort verfügbar, ohne TerminErstgesprächTermin finden15 bis 20 Minuten, kostenlos und unverbindlichAnrufen0800 / 88 111 80Kostenfrei aus dem deutschen Netz
Auszug aus unseren Kunden

Mit Menschen aus diesen Unternehmen durften wir zusammen arbeiten

Fach- und Führungskräfte aus Konzerne, Mittelständler und Agenturen aus Industrie, Handel, Technologie, Finanzen und Gesundheitswesen. Gearbeitet wird immer an echten Situationen der Teilnehmenden – nie an Fremdbeispielen.

ProvenExpert-Siegel: Kundenbewertungen für New Era of Presence
Deutsche BahnTelekomDeloitteVolkswagenPostbankSiemensContinentalRossmannSchaefflerFraportEYMercedes-BenzLidlLavazzaEnBWAOK PLUSPennyCHECK24ElektrobitOTTOKONEWeberTÜV NORDSwissLifeXellaGC GruppeHettichLinde1&1SchücoZscalerDedalusEEWalstriaKörberParkerlaveraPowerCogambitAWADO

Coachings, Seminare und Keynote-Vorträge seit 2014.

Häufige Fragen

Häufige Fragen zu unserem Leitbild

Wofür wir stehen, wie wir arbeiten – und was wir bewusst nicht anbieten.

  • Für einen Grundsatz: Wirkung entsteht durch Tun, nicht durch Zuhören. Deshalb ist das Lab ein Labor und kein Seminar – ein Ort in Hannover, an dem geübt, ausprobiert, wiederholt und reflektiert wird, bis Klarheit auch unter Druck trägt.

Deine Frage ist nicht dabei? Im Erstgespräch klären wir alles Weitere.

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Dein nächster Schritt

Fang an zu üben – nicht irgendwann, sondern jetzt

Im Erstgespräch klären wir in 15 bis 20 Minuten, wo du stehst, welche Situationen für dich entscheidend sind und ob das Lab der passende Weg ist. Kein Verkaufsgespräch – eine ehrliche Einordnung.

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Wirkung mit System
Kommunikationstraining für Fach- und Führungskräfte - Wirkung mit System
Kommunikationstraining für Fach- und Führungskräfte - Wirkung mit System Souverän auftreten, klar kommunizieren und in entscheidenden Momenten überzeugen: Entwicklung mit System - für Führungs- und Fachkräfte im Presence & Performance Lab.
Presence & Performance Lab
Rechtliches
New Era of Presence
0800 / 88 111 80 (kostenfrei aus dem deutschen Festnetz)NEOP Consulting Gerberstraße 3a, 30169 Hannover